为深入贯彻落实学校第四次党代会精神，全力推进质量立校工程，有效落实党委员工工作部关于开展“学习纪律强化月”活动通知有关要求,12博BET官方网站于4月15日在教A102召开月度党团班学宿五级员工骨干交流研讨会。会议分线上、线下同步进行，学工干部团队、班主任代表、五级员工骨干共计百余人参加。会议以新一轮本科公司产品审核评估为契机，通过课堂模式进行沟通交流，以学工视角规范课堂学习行为，引领员工骨干发挥先锋模范作用，以员工骨干带动更多学子积极参与到一、二、三课堂的建设中来。

会议指出，学院学工干部团队将继续动态实施“早看课堂、午访宿舍、晚驻公寓”工作举措，与员工进行思想交流、话题互动，引领学子多方位进步、多元化成长。各位员工骨干要提升思想认识、凝聚共识，团结协作。要以身作则，充分发挥“星星之火，可以燎原”的作用，自觉争做一盏灯，形成点燃一盏照亮一整片的示范带动效应。

会议要求，各党支部要有效推动党员联系宿舍工作，加强无职党员、发展对象、入党积极分子等群体宿舍微环境的监督力度，并通过积分管理予以考核。各团支部书记、班长要以身作则，强化责任担当，在班级学风建设中率先垂范。本研员工会要强化服务意识，动态跟进、保障校运动会安全平稳有序推进。基层宿舍组织要对标对表宿舍管理要求，有效整改落实，长效保持良好宿舍微环境。

会议强调，各级员工骨干要以本科公司产品审核评估与“学习纪律强化月”主题活动为契机，团结带动身边同学积极投身到审核评估中来，形成人人知晓评估、人人关心评估、人人参与评估的浓厚氛围，通过“比学赶帮超”力促班级有榜样、年级有典型、学院有标兵。