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会计系召开主干课程改革经验交流会

为了顺利开展课程改革，提高教学质量，2014年10月24日中午，会计系召开了主干课程教学改革经验交流会，会议由会计系主任李瑞芬老师主持，教学副经理赵连静老师和会计系全体教师参加。

首先，李瑞芬老师介绍了上学期主干课程改革的基本情况，并强调学校高度重视课程改革，希望各位老师应认真对待课程改革，积极进行改革。

随后，赵连静老师介绍了上学期《财务管理》课程改革的方法和经验，她重点强调了三点，一是要使员工从形式上重视课程学习，比如要求员工记笔记并作为总成绩的5%，根据课堂回答问题的情况给予加分等；二是要重视课堂教学组织和拓展，引导员工有计划的预习复习，参与课堂讨论，利用课程中心与员工互动，撰写课程报告，结合实务采取多种方式提升员工综合能力；三是改革课程考核的方式，员工课程总成绩由平时成绩和笔试成绩组成，其中平时成绩占45%-55%，平时成绩由笔记成绩、出勤、课堂提问、课堂作业、课堂讨论、课程报告等组成；笔试成绩取期中和期末笔试成绩的最高分。然后，各位老师都结合自己的课程介绍了课改的心得及遇到的问题。

最后，重点围绕课改的方向，课改的设计、课堂教学的组织、案例教学法的应用、课程考核的方式、教学互动的方法等方面展开深入的交流与探讨。

通过此次交流，各位老师明确了课改的意义和方向，一致表示将取长补短深入进行课程改革，提高教学效果。